Aile İçi Problemlerin Çözümünde İzlenecek 10 Adım

Her ailede çeşitli problemler yaşanmaktadır. Aile üyelerinin problem çözme becerisi ne kadar güçlü ise yaşanan sorunların üstesinden gelmek de o kadar kolay olacaktır.

Ailenin yeme-içme, giyim-kuşam gibi günlük problemlerinin yanında kızgınlık-kırgınlık, sevme-sevilme, güvenme-güvenilme, depresyon-agresyon gibi duygusal problemleri olmaktadır. Problemlerin oluşmasında aile üyelerinin beklentileri ve bu beklentilerin hangi ölçüde karşılandığı, önem arz etmektedir. Aile Danışmanı Efkan Yeşildağ  ailede yaşanan problemlerin çözümünde izlenecek yolu şu şekilde sıraladı.

1. “Öncelikle problemin kim olduğunu değil ne olduğunu belirleyin.

2. Problem kiminle ilgiliyse önce onunla uygun bir zamanda ve ortamda, uygun bir üslupla konuşun.

3. Probleme ve kişiye değil, çözüme odaklanarak alternatif çözüm önerileri belirleyin.

4. İlgili insanlarla istişare ederek en uygun çözümün ne olduğuna birlikte karar verin.

5. Problemin çözümüyle ilgili aile üyelerinin fikir ve önerilerini ciddiye alarak, onların hem sorumluluk almasını hem de sonucun başarısından haz duymasını sağlayın.

6. Her problemin aslında aile içi dayanışmayı güçlendirmek için bir fırsat olduğu bilinciyle hareket edin.

7. Aile içersindeki rolünüze uygun tavırlar sergileyin ve saygı görmek için diğer üyelerin rollerine saygılı olun.

8. Yaşanan problemlerin oluşturduğu gerilimin yeni sorunlara yol açmaması için aile içi dengeleri göz ardı etmeyin.

9. Problemlerin çözümünde “usul esastan önce gelir” prensibini aklınızdan çıkarmayın.

10. Ne olursa olsun iletişimi koparmayın. Anlamak için DİNLEYİN ve anlaşılmak için KONUŞUN!

Unutmayın!

Problemsiz bir ilişki olmadığı gibi çözümsüz bir problemde yoktur.”

👍 BU İÇERİĞE EMOJİYLE TEPKİ VER!

İlk yorum yazan siz olun
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış, Türkçe karakter kullanılmayan, isimsiz ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
Yorumların her türlü cezai ve hukuki sorumluluğu yazan kişiye aittir. Eğitim Sistem yapılan yorumlardan sorumlu değildir.

Rehberlik Haberleri