Devlet Su İşleri Genel Müdürlüğü (DSİ) çalışanlarını ilgilendiren önemli bir yönetmelik değişikliği Resmî Gazete'de yayımlandı. Kurum personelinin görevde yükselmesi ve mesleki unvanını değiştirmesine yönelik sınavlarda uygulanacak yeni kurallar belli oldu.
DSİ'de görevde yükselme ve unvan değişikliği şartları yeniden belirlendi
12 Kasım 2026 tarihli Resmî Gazete'de yayımlanan yönetmelik, DSİ merkez ve taşra teşkilatında görev yapan devlet memurlarını kapsıyor. Düzenleme, çalışanların farklı kadrolara geçişinde aranacak eğitim, hizmet süresi, sınav ve başarı şartlarını belirliyor.
Yeni yönetmeliğe göre görevde yükselme veya unvan değişikliği yoluyla atanmak isteyen personelin ilgili kadronun koşullarını taşıması ve yapılacak sınavlarda başarılı olması gerekiyor.
Yazılı sınavda 60, sözlü sınavda 70 puan şartı
Görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavları yazılı ve sözlü olmak üzere iki aşamadan oluşacak.
- Yazılı sınavdan en az 60 puan alınacak.
- Sözlü sınavdan en az 70 puan alınması gerekecek.
- Sözlü sınava, yazılı sınavda başarılı olanlar arasından kadro sayısının 1,5 katına kadar aday çağrılacak. Son sırada puan eşitliği varsa bu adayların tamamı sınava alınacak.
- Nihai başarı sıralamasında iki sınav puanının aritmetik ortalaması kullanılacak.
Her iki sınavda başarılı olan personel, oluşturulan başarı sıralamasına göre ilan edilen boş kadrolara atanabilecek.
Kimler görevde yükselme sınavına girebilecek?
Sınavlara başvurabilmek için DSİ personeli olmak ve ilgili kadro için aranan eğitim ile hizmet süresi koşullarını karşılamak gerekiyor.
Görevde yükselme başvurularında, istisnai durumlar dışında kurumda en az altı ay çalışma şartı bulunuyor. Ancak unvan değişikliği yazılı sınavına katılacaklarda, DSİ'de veya öğrenimleriyle ilgisi olmayan görevlerde belirli bir süre çalışmış olma koşulu aranmayacak.
Diğer kurumlarda görev yapan personel ile aday memurlar bu sınavlara doğrudan başvuramayacak.
Hangi kadrolar için sınav yapılabilecek?
Yönetmelik kapsamında görevde yükselmeye tabi kadrolar arasında şube müdürü, başmühendis, şef, eğitim uzmanı, sivil savunma uzmanı, çözümleyici, ayniyat saymanı ve çeşitli idari görevler bulunuyor.
Unvan değişikliği kapsamındaysa mühendis, mimar, tekniker, teknisyen, programcı, avukat, biyolog, psikolog, hemşire ve diğer mesleki unvanlar yer alıyor.
Her kadroya atanabilmek için farklı öğrenim ve mesleki yeterlilik şartları uygulanacak.
DSİ görevde yükselme sınavı ne zaman yapılacak?
Yeni düzenleme, sınavlar için henüz belirli bir tarih açıklamıyor. DSİ, sınav yapılacak kadroları ve başvuru koşullarını yazılı sınavdan en az 45 gün önce ilan edecek.
Başvurular için en az beş iş günü süre tanınacak. Personel, gerekli şartları taşıdığı kadrolardan yalnızca birine başvurabilecek.
Sınav sonuçlarına itiraz ve atama işlemleri
Yazılı ve sözlü sınav sonuçları DSİ'nin resmî internet sitesinde açıklanacak. Adaylar sonuçlara beş iş günü içerisinde itiraz edebilecek.
Sınavlarda başarılı olup atanmaya hak kazanan personelin atama işlemleri, kesin başarı listesinin oluşmasını izleyen üç ay içinde tamamlanacak.
Yeni yönetmelik 12 Kasım 2026 tarihinde yürürlüğe girdi ve 2014 yılında yayımlanan önceki yönetmeliği yürürlükten kaldırdı.
Önemli hatırlatma: Düzenleme yeni personel alımını değil, mevcut DSİ çalışanlarının görevde yükselme ve unvan değişikliği süreçlerini kapsıyor.